「アクアアカデミー特別幹部研修第3講は、私が社長塾として、講座を開催しました。」

アクアの店長の使命、タスク、課題、求められる資質、向上心などについて、またアクアの社員として求められる資質について、再確認する機会とし、新たな新年を迎えるに当たり意思の統一を図る絶好調の機会と位置付けて開催しました。
一昨年より年間計画に基づき開催してきた2年目を迎えたアクアアカデミーでは、何時もは私が手作りで作成したテキストや参考映像で多くの研修を重ねてきました。
今回初めて外部からの講師をお招きしての開催といたしました。
社長塾では、
特に店長としての使命や義務、それらを善意を持って取り組み実践するための心使いなどについて、繰り返し話してきましたが、今回の特別研修では再度、幹部社員が全員一同に会しそのコンセンサスの統一を図る事を意図して開催しました。
その結果にとても確かな手応えを全員で感じることが出来ました。
本当にアクアの社員は全員がとても素直で勉強好きです。
みんな講座を聞く姿は真剣そのものです。
 
聞きながらペンを走らせながら集中して聞き入っていました。
特に「普通の店長」と、「経営感覚に長けたオーナーシップ意識を強く持った実力たっぷりの実力店長」の違いとは、何によるのか?どの様に違うのか?どうすれば実力店長として活躍出来るのか?を説明しました。
どの店長の顔もやる気に満ちて、精一杯学び取ろうとする姿勢が溢れていました。
是非社員全員のスキルアップをアクアの完成に向けて全員で取り組んでいきたいと存じます。
これからのアクアが成長して行くことがとても楽しみです。
皆さん、長時間お疲れ様でした。ありがとう。